Retribuciones

¿Cómo funciona el sistema de retribuciones?

Las retribuciones salariales del personal docente dependen del sueldo (según el nivel A1 ó A2,), y los complementos (destino y especifico), más los trienios y sexenios que se van acumulando según la antigüedad. A demás a estos habría que añadir los complementos individuales como Director, Jefe de Estudios, Secretario, etc.

Retribuciones en el primer año

La suma de todos estos apartados conforma el sueldo del profesor, que para el primer año sería el siguiente:

RETRIBUCIONES DEL PROFESORADO PRIMER AÑO
CATEDRÁTICOSSECUNDARIA Y EOITÉCNICOS F.PMAESTROS
Total mes (*)Total año (*)Total mes (*)Total año (*)Total mes (*)Total año (*)Total mes (*)Total año (*)
2529,7035.415,82357,8633.010,042182,6730.557,382067,6728.947,38
(*) Aparte de estas retribucciones, existen otros complementos como trienios, sexenios, cargos directivos, (director, jefe de estudios, jefe de departamento, etc.)